Se é bom para família,
é bom para o país.
Agora, estamos na etapa final: o projeto aguarda a sanção presidencial.
Ampliação de
5 para 20 dias
O Congresso aprovou a Lei do Pai Presente, ampliando a licença-paternidade de 5 para 20 dias. A CoPai defendeu incansavelmente uma licença-paternidade de no mínimo 30 dias, mas, diante da pressão de parte do setor produtivo, esse não foi o resultado possível neste momento.
Agora, o projeto aguarda a sanção presidencial, etapa final para que a ampliação da licença-paternidade se torne lei e avance para a regulamentação no Brasil, após décadas de espera.
20 dias ainda é pouco. Mas já representa um avanço transformador na direção certa!
Benefícios de uma licença-paternidade ampliada
Em muitos países que optam por esse caminho, é comprovado que os pais que tiram licenças têm mais chances de permanecerem ativos nos cuidados de seus filhos ao longo dos anos. Isso nos mostra o potencial que uma licença paternidade bem aproveitada pode ter em diversas esferas da sociedade.
Por que a ampliação é boa para as famílias?
Além de dividir as responsabilidades e auxiliar a mulher no pós-parto, estudos indicam que pais que têm uma licença-paternidade mais longa tendem a ser mais participativos e presentes ao longo de toda a vida dos filhos.
A Coalizão
A CoPai é a união de pessoas, empresas e coletivos que defendem a regulamentação da licença-paternidade estendida, remunerada e obrigatória.
A nossa causa é de todos, independentemente de posicionamento político. Trabalhamos com a ajuda de uma rede de inúmeros voluntários, embaixadores e especialistas. Doamos nosso tempo pela crença no enorme potencial transformador que a pauta tem na nossa sociedade.
